3月4日，公司2014年度工作總結(jié)會暨表彰大會在樟樹召開，16個優(yōu)秀隊伍和225名個人受到表彰。
此次會議以“堅定信念、求實創(chuàng)新、精細管理、再戰(zhàn)寒冬”為主題，樟樹市市委書記劉安安，市委副書記李國興，市人大常委會主任陳國勤，市政協(xié)主席傅理學(xué)，市委常委、常務(wù)副市長曾文軍等領(lǐng)導(dǎo)出席會議，公司董事長、總經(jīng)理廖昶在會上作重要講話。
上午九點，會議在嘹亮的國歌聲中拉開序幕。按照會議議程，市領(lǐng)導(dǎo)和公司高管首先分別為優(yōu)秀銷售經(jīng)理、優(yōu)秀業(yè)務(wù)員、優(yōu)秀中層干部、優(yōu)秀基層干部、優(yōu)秀員工、技術(shù)創(chuàng)新獎獲得者、優(yōu)秀團隊及生產(chǎn)班組頒獎，并合影留念。
“非常榮幸能獲此殊榮，這是公司的肯定，更是將來我不斷超越自己的激勵！”頒獎結(jié)束后，獲獎人員代表上臺發(fā)言。隨后公司副總經(jīng)理吳生文、廖鐘亮分別作重要講話。吳副總重點闡述了公司 2014年科技創(chuàng)新、研發(fā)的突出亮點，并結(jié)合當(dāng)前行業(yè)動態(tài)，分析公司現(xiàn)有產(chǎn)能，作了重要部署。廖副總則分析指出了環(huán)保壓力下材料和成本的難題，并強調(diào)要讓四特酒“歷久彌香”。
會上，廖昶董事長作了《堅定信念、求實創(chuàng)新、精細管理、再戰(zhàn)寒冬》的主題報告。
廖總回顧了公司在去年艱難的行業(yè)環(huán)境下，為保持穩(wěn)健發(fā)展所做出的一系列對策調(diào)整，道出2014年四特在白酒行業(yè)的“不容易、不簡單、不平凡”。他指出， 2014年我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?，但如果沾沾自喜就是大錯特錯。2015年行業(yè)面臨的困難會更大，企業(yè)之間的競爭會更激烈，白酒所受沖擊會更嚴重。因此，在清楚什么樣的企業(yè)能夠生存發(fā)展、四特的優(yōu)勢和短板的前提下，除了完成銷售目標(biāo)，2015年四特還要重點做好以下四方面的工作：
第一，繼續(xù)鞏固各項變革成果，打牢企業(yè)管理基礎(chǔ),提升協(xié)同作戰(zhàn)能力。
第二，推行精細化管理，提升企業(yè)整體運轉(zhuǎn)效率。
第三，加強企業(yè)創(chuàng)新力建設(shè)。
第四，提升廠區(qū)環(huán)境，建設(shè)清潔型廠區(qū)。（詳見《廖總在2014年度工作總結(jié)會暨表彰大會上的講話（摘要）》）
“任何組織，必須要有鐵的紀(jì)律，才會有執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力，才能運轉(zhuǎn)順暢。打造一支具有鐵的紀(jì)律的隊伍，是四特生存和發(fā)展的必要條件。四特的員工要遵紀(jì)守法，要走正道，以戰(zhàn)績論英雄，要令行禁止，絕不做傷害企業(yè)、傷害客戶的事情。四特的員工也要做有理想、有信念、有擔(dān)當(dāng)、有責(zé)任感的人。如此，才能從容久遠，才能收獲長久的名譽、地位和財富?！绷慰倲S地有聲地再一次強調(diào)了紀(jì)律和忠誠的重要性。
最后，劉安安書記在會上發(fā)表重要講話。
“新一年，四特酒公司要在突出創(chuàng)新驅(qū)動、弘揚四特文化、加強品牌建設(shè)、保障產(chǎn)品品質(zhì)和強化市場服務(wù)上下功夫。要走好工業(yè)化與信息化深度融合發(fā)展之路，開啟‘互聯(lián)網(wǎng)+X’網(wǎng)絡(luò)銷售新篇章；深耕四特文化，提升四特品位；要找準(zhǔn)著力點，在核心品牌上下功夫，繼續(xù)做大東方韻的品牌，讓四特因東方韻而揚名；產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)的生命線，四特酒公司要將品質(zhì)保障擺在首位，確保四特酒品質(zhì)穩(wěn)健。同時，全體四特人要爭當(dāng)四特酒形象代言人，扎實做好產(chǎn)品銷售的終端服務(wù)，維護公司形象，讓消費者認可四特、接受四特。”
劉安安書記表示，2014年是四特酒公司發(fā)展不平凡的一年，也是樟樹發(fā)展史上精彩的一年?！斑@一年，要感謝全市人民和全體四特人的貢獻，我要為我們樟樹人民、我們的四特人點個贊，并衷心祝愿我們的樟樹、我們的四特，明天更加美好！”
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